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ISO45001可以幫助組織改善職業(yè)健康安全績效，并確保為員工提供安全的作業(yè)場所。 如：提高符合法律法規(guī)的能力；降低事故事件的總成本；減少停機時間和生產(chǎn)中斷的成本；降低保險費用；減少誤工和員工離職率；到職業(yè)健康安全管理水準的認可。
ISO45001的目的是為預防職業(yè)危害，保護勞動者健康，增強員工安全生產(chǎn)意識，確保安全生產(chǎn)。其作為認可的標準，不僅擴大了應用范圍，還增強了其性。如需更多關于ISO45001的信息，建議訪問化組織（ISO）網(wǎng)站，或咨詢該領域的人士。

ISO45001標準更加強調組織的自主性、自律性和風險管理。它引入了“組織環(huán)境”的概念，強調組織應了解其內部和外部的環(huán)境，以便地應對可能對其職業(yè)健康安全產(chǎn)生影響的因素。同時，增加了“力原則”和“規(guī)劃”兩大要素，強調高層管理人員在職業(yè)健康安全管理中的責任，并要求組織制定規(guī)劃以實現(xiàn)其職業(yè)健康安全目標。

ISO45001體系的目的和特點：
建立職業(yè)體系的目的是為組織管理職業(yè)健康風險和機遇提供框架，防止發(fā)生與工作有關的人身傷害和健康損害，建立健康的工作場所。接受和落實ISO 45001才能提升組織的職業(yè)健康績效，實現(xiàn)這一目的?？茖W的做法是根據(jù)該標準先建立職業(yè)體系，并在組織內嚴格做到“做所寫的，寫所做的”，并于必要時申請認證。

我們將以企業(yè)管理逐步上升為發(fā)展方向，努力為當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展做出自己的貢獻。公司正以誠信為宗旨，加快技術投入與改造力度，做精做強企業(yè)。公司堅持為客戶服務，建設資源節(jié)約和環(huán)境友好型企業(yè)，實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
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